Brilliant Årsrapport 2021

Om Brilliant

Brilliant er et entusiastisk teknologiselskap i stadig vekst. Vi ble etablert i 2013 og har siden vokst til en robust, fremoverlent og pålitelig samarbeidspartner for våre kunder.

Brilliant leverer løsninger og teknologi innen business intelligence, dataanalyse, rådgivning, prosjektledelse, IT-infrastruktur, sikkerhet, systemutvikling og egenutviklet software.

Brilliant er selskapet som fokuserer på de ansatte. Her jobber vi for at alle ansatte skal glede seg til å gå på jobb hver dag!

 

Om rapporten

Brilliants årsrapport for 2021 er utarbeidet for å gi innblikk i nøkkeltall, markedssituasjon og øvrig relevant selskapsinformasjon for regnskapsåret 2021. Rapporten er utarbeidet av styret og daglig leder, og kan lastes ned som pdf her.

Spørsmål om rapporten kan rettes til post@brilliant.no

 

Omsetning

2021 ble et godt år for Brilliant med solid vekst på 22 % på topplinjen.

Opp fra fjorårets 35 069 041 NOK til ny all-time high omsetning i 2021 på 42 820 519 NOK.

 

Figur 1. Utvikling topp-linje/omsetning siden oppstart i 2014.

Driftsresultat

Brilliant leverte en inntjening før skatt, finanskostnader og avskrivninger på 5 262 473 MNOK og ender da opp med EBITA i % på 12,3 % i 2021, mot 4,8 % i 2020.

 

Figur 2. Utvikling i EBITA (netto kontant-strøm) siden oppstart i 2014.

 

Årsverk, Kostnader, Likviditet

Årsverk

Brilliant økte antall ansatte med 7 til i alt 35 årsverk ved utløpet av 2021, og har fra starten på 2021 til dags dato hatt en vekst i antall ansatte på 33%.

Likviditet

Brilliant har god likviditet og det er godt grunnlag for fremtidig vekst og god inntjening.

Kostnader

Lønn, feriepenger og sosiale ytelser er selskapets største kostnad. 74,7 % av Brilliants driftsinntekter går med til å dekke lønnsrelaterte kostnader.

Arbeidsmiljø, likestilling og inkludering, aksjeprogram

Brilliant er et kulturbyggende IT selskap og har fokus på arbeidsmiljø og trivsel. Brilliant har et lavt sykefravær på 1,7%, og lav turnover (1 ansatt i 2021).

Selskapet har som uttalt målsetning at de ansatte skal glede seg til å gå på jobben hver dag. Brilliant har moderne lokaler med flere sosiale soner for bevegelse, avkobling og aktiviteter.

 

Likestilling og inkludering

Brilliant har en kvinneandel på i underkant av 40 % og 58 % i ledergruppen.  Selskapet har fokus på integrering og mangfold og har et flerkulturelt arbeidsmiljø.

 

Aksjeprogram

Brilliant gjennomførte i 2021 et omfattende salg av aksjer til ansatte som ledd i Brilliants vedtatte incentivprogram, og vil videreføre dette ved ny emisjon i 2022.

Innovasjon

Brilliant har ila 2021 påstartet innovasjonsarbeid for utviklingen av egen programvare.

 

Aktivitet

Brilliant har hatt stor vekst i aktiviteten, særlig knyttet til større oppdrag. Vi ser at effekten av pandemien avtar ved at markedet igjen viser god investeringsvilje.

 

Markedsorientering

Fra å ha mest aktivitet i det private markedet, har Brilliant i løpet av 2021 oppnådd en mer balansert fordeling av kundemassen mellom offentlige og private oppdragsgivere.

Relatert innhold

-Praksisperioden har uten tvil styrket utviklingen min

Adrian Køhler Iversen dro til Trondheim og Brilliant etter manglende napp fra bedrifter i hovedstaden. Involveringen og inkluderingen han har opplevd gjennom praksisplassen har styrket både interessen og utviklingen hans innen interaksjonsdesign.

Fremtidens hjemmetjeneste utvikles fra Trondheim

Selskapet Care Safety Innovations har tatt på seg oppgaven med å øke kvaliteten i hjemmetjenesten deres ved hjelp av innovativ teknologi. Gjennom samarbeidet med Brilliant har et nytt, digitalt verktøy for pleierne sett dagens lys.